Объявление о проведении конкурса

16.09.2015

 

1. Контрольно-счетная палата Республики Башкортостан объявляет конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Башкортостан:

 

1.1. Ведущий инспектор отдела экспертно-правовой и кадровой работы Контрольно-счетной палаты Республики Башкортостан

 

Квалификационные требования: наличие высшего образования по специальности, соответствующей функциям и конкретным задачам отдела экспертно-правовой и кадровой работы («Юриспруденция»), стажа государственной и (или) муниципальной службы не менее двух лет или стажа работы по специальности не менее четырех лет.

 

Профессиональные знания и навыки:

знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов, законодательства по вопросам государственной гражданской службы и противодействия коррупции, Конституции Республики Башкортостан и законов Республики Башкортостан, необходимых для реализации своих должностных обязанностей, основополагающих нормативных правовых актов по вопросам формирования и исполнения бюджета и государственных внебюджетных фондов, налогового законодательства, порядка распоряжения и использования государственной собственности Республики Башкортостан; нормативных правовых актов в сфере защиты персональных данных;

опыт работы в области  юриспруденции, взаимодействия с надзорными и правоохранительными органами, государственными органами, органами исполнительной власти и местного самоуправления; базовый уровень знаний и навыков в области информационно-коммуникационных технологий, программного обеспечения, вычислительной техники и автоматизированных систем.

 

Должностные обязанности:

подготовка проектов ответов на запросы государственных органов и органов местного самоуправления, на обращения граждан, правоохранительных и иных органов, организаций, учреждений; участие в разработке проектов локальных нормативных правовых актов КСП РБ; осуществление мероприятий по профилактике коррупционных и иных правонарушений в КСП РБ; участие в контрольных и экспертно-аналитических мероприятиях, проводимых КСП РБ; защита интересов КСП РБ в суде на основании доверенности; подготовка информации для проведения служебных проверок и заседаний комиссии по урегулированию конфликта интересов; подготовка материалов для проведения аттестаций и квалификационных экзаменов государственных служащих                      КСП РБ, для проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы КСП РБ и формированию кадрового резерва; ведение табеля учета рабочего времени по центральному аппарату    КСП РБ.

 

Условия прохождения государственной гражданской службы:

местоположение: Республика Башкортостан, г. Уфа;

тип служебного контракта: бессрочный;

категория «специалисты», группа ведущая;

заработная плата: 21000 - 24000 рублей;

служебный распорядок: рабочие дни с понедельника по пятницу,                                  

с 9.00 до 18.00 ч., перерыв на обед: с 13.00 до14.00 ч.;

выходные дни: суббота, воскресенье;

ненормированный рабочий день;

служебные командировки: 10% от рабочего времени.

 

1.2. Ведущий инспектор Нефтекамского управления Контрольно-счетной палаты Республики Башкортостан.

 

Квалификационные требования: наличие высшего образования по специальности, соответствующей функциям и конкретным задачам Нефтекамского управления («Экономика и управление», «Юриспруденция», «Строительство и архитектура»), стажа государственной и (или) муниципальной службы не менее двух лет или стажа работы по специальности не менее четырех лет.

 

Профессиональные знания и навыки:

знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов, законодательства по вопросам государственной гражданской службы и противодействия коррупции, Конституции Республики Башкортостан и законов Республики Башкортостан, необходимых для реализации своих должностных обязанностей, основополагающих нормативных правовых актов по вопросам формирования и исполнения бюджета и государственных внебюджетных фондов, налогового законодательства, порядка распоряжения и использования государственной собственности Республики Башкортостан; нормативных правовых актов в сфере защиты персональных данных;

опыт работы в области государственного финансового контроля, бухгалтерского учета, аудита, экономики, финансов, юриспруденции, сметного нормирования и ценообразования в строительстве; базовый уровень знаний и навыков в области информационно-коммуникационных технологий, программного обеспечения, вычислительной техники и автоматизированных систем.

 

Должностные обязанности: осуществление своевременное исполнение поручений руководства;  участие в контрольных и экспертно-аналитических мероприятиях, проводимых КСП РБ; подготовка проектов ответов на запросы государственных органов и органов местного самоуправления, на обращения граждан, правоохранительных и иных органов, организаций, учреждений; составление протоколов об административных правонарушениях; подготовка проектов итоговых документов по результатам контрольных и экспертно-аналитических мероприятий; участие в подготовке материалов контрольных и экспертно-аналитических мероприятий для их передачи в правоохранительные органы в установленном порядке; осуществление контроля за прохождением материалов, направленных в правоохранительные и судебные органы; участие и обеспечение защиты интересов КСП РБ при рассмотрении дел в суде на основании доверенности.

 

Условия прохождения государственной гражданской службы:

местоположение: Республика Башкортостан, г. Нефтекамск;

тип служебного контракта: бессрочный;

категория «специалисты», группа ведущая;

заработная плата: 21000 - 24000 рублей;

служебный распорядок: рабочие дни с понедельника по пятницу,                    

с 9.00 до 18.00 ч., перерыв на обед: с 13.00 до14.00 ч.;

выходные дни: суббота, воскресенье;

ненормированный рабочий день;

служебные командировки: 90% от рабочего времени.

 

3. Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Контрольно-счетную палату Республики Башкортостан следующие документы:

а) личное заявление;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации                            от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии размером 3 х 4 см.;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

- копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающие повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

д) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;

е) копию свидетельства о постановке физического лица на учет  в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

ж) копии документов воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

з) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (медицинское заключение по форме № 001-ГС/У, утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н);

и) справку своих о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, по состоянию на первое число месяца, предшествующего месяцу подачи гражданином документов для замещения должности государственной службы (на отчетную дату), по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460;

к) согласие на обработку персональных данных (оформляется при подаче документов).

4. Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:

а) личное заявление;

б) собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором государственный гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации                            от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии размером 3 х 4 см.;

в) согласие на обработку персональных данных (оформляется при подаче документов).

 

Прием документов, указанных в пунктах 3 и 4, осуществляется по адресу: г. Уфа, ул. Пушкина, д.106, каб.18; время приема документов в рабочие дни с 09.00 ч. до 18.00 ч. ежедневно (перерыв на обед с 13.00 ч.  до 14.00 ч.) в течение 21 дня с момента опубликования настоящего объявления  (с 16 сентября по 06 октября 2015 года).

 

Справки по телефону: 8(347) 218-11-58, 218-11-57

 

Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления являются основанием для отказа в их приеме.

 

Конкурс проводится в виде индивидуального собеседования.

 

Дата проведения конкурса будет определена после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы.

 

Предполагаемая дата проведения конкурса: 30 октября 2015 года.

 

Граждане, допущенные к участию в конкурсе, будут дополнительно оповещены о месте, дате и времени его проведения.

 


Возврат к списку